实习生每天上班十几小时违法吗

实习生每天上班十几小时通常违法。依据《劳动法》规定，劳动者工作时间有明确限制，超时工作违法。长时间工作可能影响实习生身心健康，严重可致过劳问题。
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实习生超时工作违法。处理方式：1. 与雇主协商，明确表达工作时间超出法定限制，请求调整；2. 若协商无果，收集加班证据，向当地劳动监察大队投诉；3. 必要时，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。
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实习生工作时间过长，常见处理方式为与雇主沟通调整或向劳动部门投诉。若沟通无果，应选择向劳动监察部门反映，以确保合法权益得到保护。